De acuerdo con el Informe Trimestral sobre el Absentismo Laboral elaborado por Randstad Research (el centro de estudios y análisis del grupo Randstad en España), más de 44.300 personas no acuden a trabajar en las islas cada día.
De esta cifra, 36.900 lo hicieron por una incapacidad temporal y aproximadamente 7.500 se ausentaron pese a no estar de baja.
El absentismo laboral en el archipiélago –justificado o injustificado– resultó en la pérdida de 20,5 millones de horas trabajadas a lo largo del tercer trimestre estudiado. Esta cifra supone el 4,9% del total de las horas pactadas, algo superior a la media nacional (4,5%). En cuanto al trimestre anterior, el absentismo aumentó en un 0,12%.
En el conjunto de España, de media más de 873.000 trabajadores no acuden a su puesto de trabajo, una cifra que se divide en 243.000 trabajadores sin baja y 640.000 por una incapacidad temporal. A causa del absentismo laboral se perdieron casi 400 millones de horas trabajadas.
Absentismo muy dividido
Por sectores, el absentismo se registra de la siguiente manera:
7,4%, actividades de juegos de azar y apuestas
7,1%, asistencia en establecimientos residenciales
7%, fabricación de vehículos de motor
4,8%, industria
4,5%, servicios
3,3%, construcción
2,6%, venta y reparación de vehículos de motor
2,6%, actividades de alquiler
2,4%, actividades relacionadas con el empleo
El archipiélago canario, por encima de la media
El absentismo es más grave en otras comunidades autónomas:
5,5%, País Vasco
5,2%, Castilla y León
5,1%, Asturias
5%, Galicia y Navarra
4,9%, Aragón y Canarias
4,6%, Cantabria
4,5%, Cataluña (media nacional)
4,4%, Murcia
4,3%, Castilla-La Mancha
4,2%, Andalucía y Extremadura
4,1%, Comunidad Valenciana
4%, La Rioja y Madrid
3,8%, Baleares
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